Jobsøgning kan være både frustrerende og uoverskueligt.

I denne udgave af Jobsøgnings Q&A satte vi fokus på, hvordan du kan skabe dine egne muligheder – også når jobmarkedet virker stille.

Dagens vigtigste pointer – kort fortalt

1) Søgestrenge giver dig langt flere relevante jobs

Med én metode udvidede vi feltet fra 4 til 21 relevante stillinger for jobtitlen Risk Officer. Søgestrenge hjælper dig med at finde jobs, du ellers aldrig ville se.

2) Skjulte job findes først på LinkedIn – ikke på jobportaler

Vi fandt flere eksempler på stillinger, som ledere kun havde delt i deres netværk. Her er der ofte næsten ingen konkurrence.

3) Uopfordret kontakt virker – hvis du går strategisk til værks

Ved at bruge gamle jobopslag som indgang viste du, hvordan man kan kontakte en leder direkte og spørge ind til fremtidige muligheder.

4) LinkedIn-profiler er sjældent “helt opdaterede”

Mange føler sig godt dækket ind – men poster ikke. Synlighed skaber muligheder.
Du viste også eksempler på deltagere, der har landet job alene via deres aktivitet.

5) Netværk er en disciplin – ikke et biprodukt

Relationer er afgørende, og Q&A-deltagerne opfordres til at connecte, dele, støtte og mødes fysisk, når det giver mening.

Q&A – udvalgte spørgsmål

Er det bedst kun at sende CV?
Hvis du kan sende både CV og ansøgning, så gør det – kort og målrettet.

Hvordan opkvalificerer jeg mig uden at betale?
Brug gratis konferencer, YouTube, podcasts og AI-værktøjer til at styrke dine kompetencer.

Hvilken type LinkedIn-indhold virker bedst?
En kombination af faglige opslag, personlig indsigt og løbende aktivitet.

🔗 Se webinaret on-demand her ved at udfylde formularen!
💬 Bliv en del af vores lukkede Jobsøgnings Q&A LinkedIn-gruppe
📅 Tilmeld dig næste session – vi glæder os til at se dig igen.

Du er også velkommen til at connect med Torben Tronborg og Kasper Uhd på LinkedIn. Klik på deres navn og conncect - gerne med en kort besked, så vi kender relationen. 

Har du oprettet et CV og en jobagent? 
Opret dit CV og Jobagent på Computerworld it-jobbank, hvis du arbejder med IT. Hvis ikke, så kan du oprette tilsvarende på Jobindex.

Tag første skridt mod dit næste job – vi glæder os til at hjælpe dig!